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Dati personali
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160
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a tempo determinatoa tempo indeterminato
Richiesta di assunzione
Stagione estivaStagione invernale
Principali occupazioni precedenti
Allegati (facoltativi)
Curriculum vitae: (formato .pdf .doc - max. 2mb)
Foto: (formato .jpg - max. 2mb)
Sa Sciare? sino
Ex dipendente? sino

Mansioni disederate:

CassiereAddetto impiantiAddetto servizio pisteAutista macchine battipistaAltro
Informativa sul trattamento dei dati

Facendo seguito alla Sua candidatura per un eventuale inserimento in organico, la Pila SpA (di seguito "Società"), con sede in Gressan (AO), Fraz. Pila, 16, in qualità di "Titolare" del trattamento, ai sensi del D.Lgs. n. 196/03 "Codice in materia di protezione dei dati personali" è tenuta a fornirLe alcune informazioni riguardanti l'utilizzo dei dati personali.

1. Fonte dei dati personali

I dati personali in possesso della Società sono raccolti di norma direttamente presso l'interessato o, in alternativa, possono provenire da società di intermediazione di personale o organismi per il collocamento occupazionale. Tutti i dati personali vengono trattati nel rispetto del D.lgs. 196/03 e degli obblighi di riservatezza cui si è sempre ispirata l'attività della Società e conservati per circa un anno.

2. Finalità del trattamento cui sono destinati i dati

I dati personali sono trattati nell'ambito della normale attività della Società e secondo le seguenti finalità:

  1. circolazione all'interno dei diversi Uffici della Società per valutare l'idoneità dei Suoi requisiti rispetto alle necessità aziendali;
  2. invio di materiale informativo o richieste di aggiornamenti circa i dati forniti e l'evoluzione della posizione lavorativa;
  3. archiviazione dei dati e degli esiti dell'iter di selezione.

Per quanto concerne i dati sensibili (cioè quelli da cui possono eventualmente desumersi, fra l'altro, l'origine razziale ed etnica, le convinzioni religiose, le opinioni politiche, l'adesione a partiti, sindacati, associazioni od organizzazioni a carattere religioso, filosofico, politico o sindacale, nonché lo stato di salute), questi saranno eventualmente trattati dalla Società per la verifica dell'attitudine all'espletamento di specifiche mansioni ovvero per l'appartenenza alle c.d. categorie protette.

Per il loro trattamento la legge richiede una specifica manifestazione di consenso, che Lei potrà esprimere o meno mediante il presente form. La informiamo che il mancato consenso al trattamento dei Suoi dati sensibili renderebbe di fatto impossibile dare esecuzione al procedimento di selezione per una Sua eventuale possibile collaborazione professionale con la Società.

3. Modalità di trattamento dei dati

In relazione alle indicate finalità, il trattamento dei dati personali avviene mediante strumenti manuali, informatici e telematici con logiche strettamente correlate alle finalità stesse e, comunque, in modo da garantire la sicurezza e la riservatezza dei dati stessi.

4. Categorie di soggetti ai quali i dati possono essere comunicati

Il trattamento dei Suoi dati personali potrà includere la comunicazione degli stessi ai soggetti da Lei indicati nel curriculum vitae quali referenti, al fine di effettuare le verifiche necessarie a valutare l'idoneità della Sua candidatura.

I Suoi dati non saranno oggetto di altre comunicazioni, se non in adempimento di obblighi di legge.

5. Responsabili - Soggetti che possono venire a conoscenza dei dati personali

Dei dati personali possono venire a conoscenza il personale della Società incaricato della relativa gestione, nonché i soggetti nominati quali responsabili del trattamento. Una lista aggiornata dei responsabili del trattamento è reperibile presso la sede del Titolare.

6. Diritti di cui all'art. 7

Informiamo, infine, che l'art. 7 del Decreto conferisce agli interessati l'esercizio di specifici diritti. In particolare, gli interessati possono ottenere dal titolare la conferma dell'esistenza o meno di propri dati personali e che tali dati vengano messi a disposizione in forma intellegibile. Gli interessati possono altresì chiedere di conoscere l'origine dei dati nonché la logica e le finalità su cui si basa il trattamento; di ottenere la cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco dei dati trattati in violazione di legge nonché l'aggiornamento, la rettificazione o, se vi è interesse, l'integrazione dei dati; di opporsi, per motivi legittimi, al trattamento stesso.

Premesso che - come rappresentato nell’informativa che mi è stata fornita ai sensi del D.lgs. 196/03 - lo svolgimento delle attività di selezione del personale, volte ad effettuare le verifiche necessarie a valutare l’idoneità della mia candidatura, potrebbe comportare il trattamento dei miei dati sensibili DO IL CONSENSO al predetto trattamento.

Sono consapevole che, in mancanza del mio consenso, la Società non potrà dar corso ad operazioni che prevedono trattamento di dati per cui il consenso è necessario, con tutte le conseguenze illustratemi nell'informativa.

Dichiaro di aver preso visione e di accettare i termini ai sensi dell'articolo 23 del D.lgs. 196/03 e s.m.i.
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